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    “这事很困难，不过呢我们现在有了一个有钱的老板，他愿意提供更好的条件给我们，所以这无形中给了我们很大的帮助，这是李给的条件。”

    说到这里，孙凯教练再从公文包里面拿出一张纸，递给了克里斯蒂安，后者看了一眼上面的表格和数字，再次惊讶的张开了嘴巴：梯队球员（暂定50个名额）周薪200英镑，预备队球员（暂定25个名额）周薪300英镑，一线队球员（暂定25个名额）周薪500英镑起……当然，这是一个大概的数字，同样在表格下方，还有很多详细的细节，这些都是针对各级别球员的优惠条件，这是克里斯蒂安招募各年龄阶层球员的最大依仗。

    看样子应该是下赛季球队给球员们制定的薪水标准了，新来的老板还真是大方啊！

    这样的收入别说给那些没有成年的孩子了，就是给没有收入的在球队兼职的成年球员，比如说约书亚，哈迪他们，也是一笔不菲的收入，而且他们是半职业球队，球队每个人都有自己的收入，不过有些人的收入其实少得可怜，所以非常需要球队开出来的这份工资。

    光是这个经济上的条件，就足够吸引一些人过来试训和踢球了，更别说俱乐部下赛季（确切的说这个夏天）开始，就会为球员们提供全方位的服务，涵盖了衣食住行各个方面。

    有人进来就有人出去，一些人的工作还是要依靠麦克唐纳和克里斯蒂安去做的，尤其是球队那些年龄在三十多岁，无法在主力队踢上球或者仅仅是能够踢半场好球的“老”球员们，相信克里斯蒂安会解决这个问题。

    这些人中间，有的人能够在这个夏天乃至下赛季初赢得一份短合同，为球队的新老交接做好工作。

    有的人则是无法满足球队比赛的需要，但是他们有经验有身体，完全可以在梯队中找到属于自己的职务。

    事实上孙凯也并没有一下子就将所有“老”家伙们开除的心思，中国人有句老话，叫做“家有一老如有一宝”，这些老球员们完全可以在梯队以及俱乐部的工作中找到他们的位置，在球队逐渐步入正轨的时候，孙凯不介意给他们这些球队的老人一份新的合同，和克里斯蒂安那样的合同。

    至于那些水平不怎么合格的球员，他们有一个夏天的时间来锤炼自己，如果他们能够沉下心来，利用这两个月不到的时间来充实自己，使自己符合联赛的比赛要求，他们还是能够留在球队的。

    但是孙凯和麦克唐纳看来，这些人多数都是不合格的。

    球队人员的事情商量的差不多了，接下来就是商量俱乐部的其他工作，要知道，带领一支球队可不仅仅是带球员们训练和比赛。
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